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Estrella Económica - Economía 

22 de julio de 2003  



España es uno de los países de la UE que menos estimula la conciliación de vida laboral y familiar

Sólo el 2% de los niños españoles de 0 a 3 años tienen plazas en guarderías financiadas por el Estado frente al 50% de Alemania

Estrella Digital/Ep

Madrid

España es uno de los países de la UE que menos estimulan y promueven desde el sector público el trabajo de la mujer en el mercado de trabajo y la conciliación de la vida laboral y familiar, según un estudio publicado por el Instituto de Estudios Fiscales (IEF). Sólo el 2% de los niños españoles de 0 a 3 años tienen plazas en guarderías financiadas por el sector público, frente al 50 % en Alemania, el 48% en Dinamarca, el 33% en Suecia, o el 31% en Noruega.

El porcentaje de personas mayores de 65 años atendidas por instituciones públicas se sitúa en el 2,8% en España, mientras que en Holanda alcanza el 10%, el 7,2% en Finlandia, el 7,1% en Noruega, el 5,7% en Dinamarca, o el 5,4% en Suecia.

También el porcentaje de personas mayores en España que reciben servicios de cuidado a domicilio, el 1%, es mucho menor en España que en otros países europeos. En Finlandia es del 24%, en Dinamarca el 17% y en Noruega la cifra es del 14%.

Por ello, el IEF señala que es conveniente que en España se tome ejemplo de las medidas adoptadas en otros países, especialmente en los del Norte de Europa, para que la mujer española, cuya tasa de actividad está por debajo de la media de la UE, pueda elegir entre interrumpir temporalmente su actividad laboral o simular las tareas familiares y profesionales.

IEF propone ampliar el grado de cobertura de los servicios públicos para el cuidado de niños y ancianos, tanto en lo que respecta a su horario como al porcentaje de dependientes cubierto por los mismos, ya que dichos servicios pueden jugar un papel fundamental en la conciliación de la vida profesional y familiar.

También propone mejorar los beneficios que se obtienen en España vía ingreso y gasto público, aunque advierte de que estas medidas conllevan, a veces, "efectos perversos" sobre el incentivo al trabajo de la mujer. En cualquier caso, señala que las ayudas directas y deducciones que pueden desanimar el trabajo extradoméstico de la mujer tienen en España menos presencia que en otros países, ya que no existen asignaciones por familia monoparental ni por el cuidado de hijos.



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